Госпожа Паульманн, вы учитесь в 3-м семестре магистратуры по геодезии в Боннском университете. А с января вы работаете в тандеме с Керстин Вилль над программой Geomentoring. Как это произошло?
Паульманн: Я увидел объявление в университете. Я сразу же заинтересовался и описал в анкете свою мотивацию, карьеру и интересы. После этого краткого заявления организаторы связали меня с Керстин Вилл.
Госпожа Вилл, вы возглавляете отдел "Геобазис NRW" в правительстве округа NRW, в котором работают около 280 сотрудников. Почему вы решили взять на себя заботу о подопечном в дополнение к своим многочисленным обязанностям?
Уилл: "Геобазис NRW" сталкивается с серьезными проблемами. Демографические изменения бросают нам вызов: в ближайшие несколько лет сотрудники будут все чаще выходить на пенсию, в то же время студентов, специализирующихся на геодезии, становится все меньше. Потребность в наборе персонала огромна, а конкуренция за молодых людей огромна: местные власти, государственные геодезические компании, федеральные и земельные министерства, частный сектор - выпускники могут выбирать работу по своему вкусу. Мне очень понравилась программа наставничества, и я сразу же записался в наставники. Это дает мне возможность наладить контакт с университетом и молодыми людьми, а также представить себя в качестве работодателя. Вы должны знать, что официальная геодезия все еще работает в "темной сети". (Молодые люди практически ничего о нас не знают.
Это правда, госпожа Паульманн?
Паульманн: На самом деле в нашей программе обучения есть всего несколько курсов по официальной геодезии. Содержание курсов очень разнообразно. Ежегодно мы выпускаем около 20 магистров, которые могут выбирать из огромного числа карьерных направлений: От автономного вождения до астрономической физической геодезии. Официальная геодезия - лишь одна из небольших областей.
А как вы двое гармонично вписались в команду?
Уилл: Я очень рад, что Хелен стала моей подопечной. Мы сразу же нашли общий язык. По плану она должна была присутствовать на встречах и официальных обсуждениях. Затем появился коронавирус, а вместе с ним и ограничения на контакты. Мы регулярно общались друг с другом и провели две личные встречи в дополнение к конференциям WebEx. А Хелен приняла участие в тренинге для учителей-стажеров. Я очень рада, что нам удалось узнать друг друга получше". Хелен привносит свое видение в содержание моей работы и поддерживает меня идеями по продвижению молодых талантов. Это невероятно ценно для нас. Мне бы очень хотелось, чтобы она приняла решение в пользу стажировки.
Паульманн: Я чувствую то же самое. Диалог с Керстин очень ценен для меня. Все очень хорошо сочетается.
В чем вы оба нашли наибольшую пользу от программы на данный момент?
Уилл: Для меня особенно ценно то, что Хелен дала мне доступ к взглядам молодых людей. Этот другой взгляд помогает мне не смотреть на вещи сквозь пальцы. Для меня, как для руководителя, невероятно важно сопереживать этому поколению и по возможности адаптировать условия работы к их потребностям.
Паульманн: Помимо непосредственного общения с Керстин и огромного профессионального опыта, который она мне дала, было два основных момента: Семинары, посвященные нашей личности и нашему публичному имиджу, до сих пор оказывают на меня влияние. Это были два насыщенных дня, которые многое изменили. Онлайн-встречи также были очень полезны. Знакомство с другими наставниками показало мне, что предлагают некоторые работодатели. Это были ваучеры на занятия спортом, корзины с фруктами, работа на дому, гибкий график работы и доплата за обед. Это дополнительные услуги, которые, безусловно, интересны для тех, кто только начинает работать.
Похоже, это удачный эксперимент для обеих сторон. Госпожа Паульманн, после вашего опыта вы могли бы представить, что пройдете стажировку и пойдете работать в официальную геодезическую сферу? (Керстин Вилль игриво закрывает уши).
Паульманн : При нынешнем положении дел я вполне могу представить себе стажировку после получения степени магистра. Я рассчитываю завершить работу над магистерской диссертацией в этом году и приступить к стажировке в апреле. Таким образом, у меня останется время на небольшой перерыв перед началом трудовой деятельности. По личным причинам я предпочитаю Дюссельдорф. Мы с Керстин обязательно будем поддерживать связь - программа наставничества была продлена на год благодаря Corona. (Керстин приветствует)
Есть ли что-то еще, что вы хотели бы сказать после этого финала?
Уилл: Конечно! Мы с Хелен хотели бы поблагодарить Агентство экономического развития Бонна за программу наставничества. Этот инструмент очень помогает обеим сторонам. Отдельная благодарность - Катрин Бёнке, чья энергичность, креативность и открытость вдохновляют нас на совместную работу, несмотря на все невзгоды!
Госпожа Паульманн, госпожа Вилл, большое спасибо за интервью.